Me hacen llegar el número 186 de este boletín de una organización llamada Fundación de Estudio Bursátiles y Financieros que cuenta con el incalificable Francisco Camps entre sus “patrones”. En un artículo de un tal Alejandro Roca del Grupo Lubasa (lamento profundamente que los trabajadores de dicha empresa tengan que soportan a semejante elemento) se sueltan las siguientes sandeces:
Contrata despacio y despide deprisa.
Evaluar no tiene nada que ver con puntuar las competencias.
Las cosas son blancas o negras, la gama de grises se la dejo para los justificadores. La vida (sic) se divide entre los que nos mienten y los que dejamos que nos mientan. [...] Cada día que pasa veo que las cosas son más sencillas, en las causas sencillas está la verdad, que en lo blanco y negro hay verdadera libertad.
Los cursos de formación suelen ser una especie de vacaciones encubiertas [...] Sales, conoces gente, y te aireas un poco.
La presión dentro del equipo siempre es necesaria, hace trabajar mejor.
A veces hay que enfadarse [...] Las explosiones de ira me parecen sinceras, un entretenimiento (sic) que alegra a veces la monotonía de la vida de la oficina y que permite que la sangre recorra alegremente las venas.
Y destaco estas dos frases juntas, sin ningún tipo de pudor:
Es importante tener claro que la empresa y los directivos no tienen la obligación de hacer felices a sus empleados. Los empleados han de llegar por la mañana al trabajo totalmente motivados.
¡Brutal! De verdad, Alejandrito. ¡Brutal!
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One Comment
Si tuvieras un mínimo de formación en Gestión y Administración de Empresas (sí, esas entidades que dan sustento y trabajo a millones de personas y familias), lo entenderías.
Por cierto muy habil y ventajista el sacer frases de contexto.
Así nos luce el pelo en este país.